Tres trabajadores sociales para atender a los trabajadores con discapacidad del Plan de Empleo en Albacete

Los trabajadores del Plan de Empleo de Albacete que tengan alguna discapacidad contarán con atención ya que el Ayuntamiento de la ciudad  contratará a tres trabajadores sociales. Es el acuerdo al que han llegado el consistorio albaceteño y la Asociación de Personas con Discapacidad  (AMIAB)

Así lo ha dado a conocer el primer edil albaceteño tras la firma del acuerdo durante la cual ha estado acompañado por la presidenta de AMIAB, Encarnación Rodríguez, la gerente de la asociación, Juncal López, la concejal de Asuntos Sociales del Ayuntamiento de Albacete, María Gil, y el responsable municipal de Empleo, Federico Pozuelo.  El objetivo de este acuerdo es el de aplicar métodos y medidas de integración socio-laboral que van dirigidas a trabajadores contratados en los demás proyectos del Plan de Empleo y que pertenezcan al colectivo de personas con discapacidad o en riesgo de exclusión social. De esta forma, el consistorio será el encargado de la contratación, por un periodo de seis meses, de los tres trabajadores sociales que serán los encargados de llevar a cabo la aplicación de estas medidas de integración.

Así, y según ha explicado Manuel Serrano, se pone de manifiesto que tanto el Ayuntamiento como AMIAB comparten intereses y objetivos en relación a la atención que se debe prestar a los miembros del colectivo de personas con discapacidad, fomentando unidos la integración social y laboral, la normalización y la igualdad de oportunidades, todo ello con el fin claro de mejorar su calidad de vida.

Por su parte, y según ha detallado el máximo responsable municipal, la asociación AMIAB se compromete por la firma del convenio a prestar asesoramiento técnico al Ayuntamiento en lo relativo a la implementación del empleo con apoyo, contribuyendo también a la formación de las tres personas contratadas como trabajadores sociales.